Instant Connection is een Boutique Creative Agency. Creativiteit is wat ons drijft. In de meest brede zin van het woord. Creatie betekent reactie. Met creativiteit bouw je merken… smeed je teams… verbind je mensen. Wie wij zijn? Een reclamebureau? Nee. We zijn meer dan dat. We denken niet in middelen, we denken in oplossingen. En onze oplossingen zijn nooit vrijblijvend. Ze gaan altijd over verandering. Vernieuwen vinden wij alleen een beter woord. Vernieuwing vanuit de kern. Onze oplossingen zijn verrassend en effectief. En dat komt omdat ze altijd betekenisvol zijn.
WIJ ACTIVEREN DE AUTHENTICITEIT VAN ORGANISATIES EN MERKEN
Advertising is een tool van de CFO geworden. Er wordt bijna alleen nog gecommuniceerd om omzet te genereren, waardoor de ziel van veel organisaties en merken verloren gaat. Vraag aan een gemiddelde medewerker waar de organisatie voor staat en hij zal je het antwoord schuldig moeten blijven. Instant Connection heeft een werkwijze ontwikkeld die de authenticiteit van organisaties en merken activeert. Een duurzame bron van energie.
HET BELANG VAN PURPOSE
Uit een onderzoek van McKinsey geven respondenten aan dat 82% purpose belangrijk vindt. Bij slechts 21% is dit purpose-statement echter daadwerkelijk gericht op betekenisvol of maatschappelijk betrokken werk. Tijd voor een nieuwe aanpak dus. Wij geloven niet in logica die je van A naar B brengt, wij geloven in verbeeldingskracht die laat zien wie je bent en wie je kunt zijn.
VANUIT AUTHENTICITEIT ONTSTAAT EEN BETEKENISVOL VERHAAL
Hoe maak je duidelijk dat je een organisatie of merk bent die haar verantwoordelijkheid neemt en een bijdrage levert aan een duurzame wereld. Daar heb je een overtuigend verhaal voor nodig. Een verhaal dat antwoord geeft op het waarom en het hoe. De basis voor dit verhaal schrijven wij samen met medewerkers, managementteams of directies. Neem contact met ons op als je wilt weten hoe het werkt.
GELIJKE RECHTEN
Als we ons realiseren dat we de natuur nodig hebben om onszelf niet te verliezen in wie we zelf zijn. Als we inzien dat bomen, bijen, gras, mieren en vissen evenveel recht hebben om hier te zijn als wij, dan zullen we ruimte moeten maken, dan zullen we moeten accepteren dat we onderdeel zijn van het leven om ons heen. Als mensheid zouden we eigenlijk genoegen moeten nemen met minder, moeten beseffen dat het een eer is dat we hier mogen zijn.
INTERNE EN EXTERNE COMMUNICATIE VORMEN EEN COMPLEET VERHAAL
Zakelijk en privé waren vroeger strikt gescheiden. Door de komst van internet kwam hierin al een verschuiving en nu we vaker thuiswerken, vervagen de grenzen nog meer. Dit vraagt om betekenisvolle communicatie die het leven verrijkt, die medewerkers verbindt en trots maakt en die ervoor zorgt dat klanten positief over je denken. Een authentiek verhaal dat als basis dient voor de interne en externe communicatie, waar alle doelgroepen zich in herkennen en hun eigen invulling aan kunnen geven.
CREATIVITEIT ALS VERBINDENDE FACTOR
Instant Connection vertaalt de authenticiteit van een organisatie of merk naar een betekenisvol verhaal. Creativiteit zorgt hierbij voor de verbinding tussen ratio en emotie, tussen interne en externe doelgroepen en tussen nu en straks. Dit alles met als resultaat, communicatie die mensen in beweging zet.
BETEKENISVOLLE CONCEPTEN
Er is steeds meer behoefte aan communicatie die op een oprechte manier vertelt waarom een organisatie of merk van betekenis is voor het leven op deze wereld. Zo ontwikkelden we voor Rabobank bank in het kader van complice een programma dat ervoor zorgde dat medewerkers weer trots werden op hun team en de werkzaamheden die zij uitvoerden. Werkzaamheden die door de grote omvang steeds meer als zinloos aanvoelden, maar van wezenlijk belang waren voor het voortbestaan van de organisatie en van onschatbare waarde voor de maatschappij. Kijk voor meer inspiratie op ons blog.
MENSEN WILLEN EEN BAAN MET BETEKENIS
In 2018 schreef Harvard Business Review al dat mensen zich graag betekenisvol voelen in hun baan. Dat gevoel zou zelfs belangrijker zijn dan het salaris. Uit het onderzoek bleek dat 9 van de 10 mensen bereid zijn salaris in te leveren voor een baan met werkgeluk.
INSPIREREND LEIDERSCHAP
Organisaties worden gevormd door mensen. De optelsom van deze mensen bepaalt de mate van succes. Succes dat alleen duurzaam kan zijn als mensen zich gewaardeerd voelen en zich kunnen ontwikkelen. Hier zijn leiders voor nodig die hun mensen laten voelen dat zij staan voor persoonlijke ontwikkeling. En dit niet alleen laten voelen, maar er ook voor zorgen dat ze in beweging komen. Dat het effect heeft. Denken én doen dus. Dat was de reden om een eigen boek te maken over Inspirerend Leiderschap. Doen is straks verkrijgbaar bij de boekhandel en nu al hier te bestellen.
DE TOEKOMST IS DUURZAAM
Onlangs riep The Financial Times op tot een nieuw sociaal contract waarin de baten van het kapitalisme rechtvaardiger worden verdeeld. Ook Social Market Foundation (SMF), een onafhankelijke Britse denktank, vraagt om ruimhartig naleven van de belastingregels, eerlijke behandeling van werknemers en oog voor de behoeften van de samenleving.
Begin 2000 jaar maakten Gerard van der Hart en ik een campagne voor de NAM rondom het belang van gas voor Nederland en West-Europa. “Dit is de meest tijdloze campagne die er ooit binnen PMS gemaakt is Ad, maar dat zien ze bij de ADCN niet.” Met de wetenschap van nu had hij zeker gelijk, zoals wel vaker.
De campagne en het onderwerp waren aan het begin van deze eeuw al actueel. Blijkbaar en helaas is er weinig in al die jaren gebeurd om de energievoorziening veilig te stellen. Anno 2022 hebben we geen gasvoorraden meer, beheert het Russische Gazprom 40 procent van de grootste gasopslag van Nederland en weigert die te vullen, gaat de gaskraan in Groningen dicht omdat een staatssecretaris dit wil en blijkt dat vloeibaar aardgas volgens verschillende media het gasprobleem van West-Europa niet gaat oplossen. Misschien is deze uiting een mooie inspiratie voor de stakeholders, die genoemd worden in de advertentie, om nog eens een keer na te denken hoe het verder moet. Of misschien is het nog beter om zelf een mail naar de NAM te sturen en aan te geven hoe we volgens jou het best om zouden kunnen gaan met deze energiecrisis.
Begin dit jaar zijn wij gevraagd om de narrative van Schuberg Philis, een vooraanstaand Nederlands IT te visualiseren. In totaal hebben we 20 schilderijen gemaakt die het unieke verhaal van deze organisatie omlijsten. De werken hebben een prominente plek op hun hoofdkantoor gekregen, in een corridor van 40 meter waar de werken naast elkaar te zien zijn. Wat de opdracht helemaal bijzonder maakt, is dat we de creatieve vrijheid kregen om zowel de beelden als de schildertechniek te kiezen. We hebben gekozen voor een techniek met vloeibare verf. Dit vanuit de gedachte dat alles om ons heen ooit vloeibaar is of is geweest. Crealisme noemen we dit.
De opdracht kreeg een extra dimensie toen we ook gevraagd werden om de vormgeving van woord en beeld te verzorgen. Het resultaat is een boek van 50 pagina’s, dat uiteraard gedrukt wordt door een van de beste drukkers van Nederland. Kortom, een narrative waar niemand omheen kan. Gewoon omdat je voelt dat het boek met liefde en toewijding is gemaakt. Meer weten? Neem vrijblijvend contact met ons op.
Verhalen zorgen voor verbinding
Mensen houden van verhalen. Dat is altijd al zo geweest. Dat zal altijd zo blijven.Wij bedenken verhalen voor organisaties, merken, teams en soms voor personen.Dat doen we al heel lang. Gewoon omdat mensen van verhalen houden. Die verhalen bedenken we voor directies, managementteams of bijvoorbeeld medewerkers. Eigenlijk voor iedereen die behoefte aan een mooi en inspirerend verhaal heeft. Dat doen we zowel in opdracht als in de vorm van co-creatie.
Wat voor verhalen bedenken wij dan?
Geschreven verhalen, bewegende verhalen, visuele verhalen en gesproken verhalen. Verhalen die passen op een A-viertje, in een brochure van 10 of 50 pagina’s of in een film of in podcast van 30 seconden of 60 minuten bijvoorbeeld. De wijze van hoe een verhaal verteld wordt, is steeds anders en afhankelijk van het te bereiken doel. Tijdens een presentatie delen wij graag de verhalen met je die we tot nu toe ontwikkeld hebben. En natuurlijk de unieke aanpak van hoe wij tot die verhalen komen.
COPYRIGHT
Deze website inclusief inhoud is eigendom van Instant Connection. Elk schilderij, beeld of verhaal is beschermd door copyright, trademark en andere intellectuele eigendomsrechten. De werken zijn tevens beschermd door morele rechten. Het is verboden om de schilderijen, beelden of verhalen te kopiëren of te verspreiden zonder toestemming van de maker Ad van den Boom.